نکات ناگفته رسیدگی مالیاتی 1404
ثبت نام آنلاین
جستجو برای:
  • دوره‌ها
    • حسابداری
      • سکو
      • آموزش اکسل در حسابداری
      • حسابداری بهای تمام شده (ارشد)
      • سکو پلاس
      • دوره حسابداری پیمانکاری
      • دوره قانون تجارت
      • دوره سامانه جامع تجارت
    • قانون کار و بیمه
      • بادیگارد
      • دوره حسابرسی تامین اجتماعی
      • دوره دادرسی تامین اجتماعی
      • دوره طرح طبقه بندی مشاغل
    • مالیات
      • شتاب
      • شتاب پلاس
    • منابع انسانی
      • بادیگارد پرو
  • محصولات
    • قانون کار و بیمه
      • عیدی و سنوات
      • کپسول (آموزش فشرده قانون کار و بیمه)
      • چارچوب (آموزش صفر تا صد قرارداد کار)
    • مالیاتی
      • اظهارنامه اشخاص حقوقی
      • معیار (هزینه‌های قابل قبول مالیاتی)
    • عمومی
      • آموزش اکسل عمومی
  • مشاوره
    • مشاوره مالیاتی
    • مشاوره بیمه و کار
  • منابع آموزشی
    • مقالات
    • وبینار و سمینار
    • ویدیو های آموزشی
    • کتاب های الکترونیکی
  • با محاسبان
    • درباره ما
    • تماس با ما
    • همکاری با ما
  • کاریابی
    • جویای کار هستم (کارجو)
    • جویای نیروی کار هستم (کارفرما)
  • اپلیکیشن
  • ACCA
آموزش حسابداری اصفهان | محاسبان
  • دوره‌ها
        • حسابداری
          • مقدماتی
            • دوره جامع آموزش حسابداری (سکو)
            • دوره آموزش حسابداری بهای تمام شده (ارشد)
            • آموزش اکسل در حسابداری
          • تخصصی
            • دوره آموزش حسابداری پیشرفته (سکو پلاس)
            • دوره حسابداری پیمانکاری
            • دوره قانون تجارت
            • دوره سامانه جامع تجارت
        • قانون کار و بیمه
          • مقدماتی
            • دوره آموزش حقوق و دستمزد (بادیگارد)
          • تخصصی
            • دوره حسابرسی تامین اجتماعی
            • دوره دادرسی تامین اجتماعی
            • دوره طرح طبقه بندی مشاغل
        • مالیات
          • مقدماتی
            • دوره جامع آموزش مالیات (شتاب)
          • تخصصی
            • دوره آموزش مالیات پیشرفته (شتاب پلاس)
        • منابع انسانی
          • مقدماتی
            • دوره جامع منابع انسانی (بادیگارد پرو)
  • محصولات
        • قانون کار و بیمه
          • عیدی و سنوات
          • کپسول (آموزش فشرده قانون کار و بیمه)
          • چارچوب (آموزش صفر تا صد قرارداد کار)
        • مالیاتی
          • اظهارنامه اشخاص حقوقی
          • معیار (هزینه‌های قابل قبول مالیاتی)
        • عمومی
          • آموزش اکسل عمومی
  • مشاوره
    • مشاوره مالیاتی
    • مشاوره بیمه و کار
  • منابع آموزشی
    • مقالات
    • وبینار و سمینار
    • ویدیوهای آموزشی
    • کتاب‌های الکترونیکی
  • با محاسبان
    • درباره ما
    • ارتباط با ما
    • همکاری با ما
  • کاریابی
    • جویای کار هستم (کارجو)
    • جویای نیروی کار هستم (کارفرما)
  • ACCA
ورودعضویت
محاسبان > مقالات > طب کار چیست؟

طب کار چیست؟

1403-03-16
4.03k بازدید
مطالعه متمرکز
طب کار چیست

طب کار یک تخصص در رشته پزشکی است. پزشکان طب کار به صورت متمرکز در زمینه سلامت کارکنان همه مشاغل فعالیت می‌کنند. مسئولیت ارائه خدمات طب کار در ایران برعهده سازمان تامین اجتماعی است. براساس ماده ۹۰ قانون تامین اجتماعی، زمانی که شما در یک مصاحبه استخدامی پذیرفته می‌شوید؛ کارفرما باید شما را جهت آزمایش‌های بدو استخدام به طب‌کار معرفی کند و هزینه آن را هم بپردازد. در این مقاله ما درباره تعریف طب‌کار، آزمایش‌ها و معاینه‌های طب کار، وظایف پزشک طب کار و هزینه‌های آن صحبت می‌کنیم.

فهرست مطالب
  • تعریف طب کار
  • انواع آزمایشات طب کار
  • چرا آزمایش‌های طب کار اجباری است؟
  • آزمایش‌های طب کار شامل چه مواردی است؟
  • چکاپ‌های ادواری طب کار
  • مدارک لازم برای آزمایش‌های طب کار
  • سوالات متداول

تعریف طب کار

طب کار یکی از شاخه‌های جدید رشته پزشکی است. وظیفه پزشکان متخصص طب کار بررسی سلامت کارکنان یک مجموعه، امنیت محیط کار و توانایی انجام کار کارمندان است. هدف طب کار تشخیص بیماری، پیشگیری از شیوع بیماری‌های واگیردار، کنترل و درمان بیماری‌ها و آسیب‌های ناشی از کار و حفظ سلامت و بهبود کیفیت زندگی شاغلین است.

انواع آزمایشات طب کار

انواع آزمایشات طب کار
  1. ارزیابی سلامت افراد قبل از استخدام
  2. معاینه ادواری در طول کار
  3. معاینه تطابق و بازگشت به کار پس از یک دوره
  4. معاینه‎‌های تغییر شغل
  5. معاینه‎‌های بازنشستگی یا ترک کار

چرا آزمایش‌های طب کار اجباری است؟

حادثه هیچ‌گاه خبر نمی‌کند! چه کارمند یک سازمان باشید، چه کارگر، ممکن است به دلایل مختلفی در زمان انجام کار دچار آسیب یا بیماری شوید. در این صورت به مراقبت نیاز پیدا می‌کنید و مشمول دریافت غرامت می‌شوید.

طبق ماده ۹۰ قانون تامین اجتماعی، آزمایشات ابتدای استخدام به منظور ارزیابی سلامت جسمی، روحی و اجتماعی افراد است که افراد در جایگاهی متناسب با توانایی‌هایشان مشغول به کار شوند. آزمایش‌های طب در بدو استخدام به پزشک کمک می‌کند که در صورت آسیب یا بیماری، تشخیص دهد که بیماری به دلیل شغل یا محیط کاری رخ داده است یا خیر.

بنابراین در صورتی که حادثه‌ای رخ دهد در مراجع قانونی از آزمایش‌ها به عنوان مدرک استفاده می‌‌شود. گاهی در همین معاینه‌های ابتدای استخدام بیماری‌هایی آشکار می‌شود که به فرد کمک می‌کند برای درمان و کنترل آن اقدام کند.

آزمایش‌های طب کار شامل چه مواردی است؟

آزمایش‌های طب کار شامل ۷ موردی است که در ادامه به تفکیک توضیح داده‌ایم، اما بهتر است بدانید که این آزمایش‌ها برای همه مشاغل نیست. آزمایش‌های طب کار بسته به شغل و محیط کار افراد درخواست می‌شود.

1. معاینه فیزیکی و ارزیابی اندام‌ها

در ابتدای آزمایش‌های طب کار، پزشک معاینه‌های فیزیکی متعددی انجام می‌دهد. مانند:

  •  ارزیابی اسکلتی و عضلانی اندام‌ها برای تشخیص مشکلات اسکلتی- عضلانی
  • بررسی قابلیت‌های فیزیکی و جسمانی
  • بررسی تنفس و عملکرد ریه‌ها
  • نوار قلب برای ارزیابی سلامت قلب

2. آزمایش خون

آزمایش‌ خون نه تنها در ابتدای استخدام، بلکه در چکاپ‌های دوره‌ای هم انجام می‌شود. آزمایش‌های خون شامل موارد زیر می‌شود:

 CBC (شمارش گلبول‌های خون، هموگلوبین، پلاکت، شمارش گلبول‌های سفید، قرمز و…)
چربی خون (کلسترول بد و خوب، تری گلیسیرید)
قند خون ناشتا
میزان سطح اوره خون
میزان کراتینین
تست اعتیاد

3. آزمایش ادرار

آزمایش ادرار برای بررسی اعتیاد، مشکلات کلیوی، کبدی، دیابت، عفونت‌های ادراری و.. است. در آزمایش عدم اعتیاد مواردی مانند تریاک، الکل، نیکوتین، متا آمفتامین، ماریجوانا و کوکائین بررسی می‌شود. 

4. بینایی سنجی

بینایی سنجی برای شناسایی، کنترل و درمان بیماری‌های چشم انجام می‌شود. در معاینه بینایی سنجی طب کار مواردی مانند میدان دید، بررسی رنگ‌ها، تیزبینی هم سنجیده می‌شود.

5. شنوایی سنجی

شنوایی سنجی معمولا در مشاغلی که با سرو‌صدای زیادی مواجه هستند، مورد ارزیابی قرار می‌گیرد تا کارکنان با مشکل مواجه نشوند.

6. تست اسپیرومتری ریه

تست عملکرد ریه برای ارزیابی مشکلات تنفسی و اندازه‌گیری حجم ریه درخواست می‌شود. این آزمایش معمولاً برای مشاغلی که در معرض مواد شیمیایی قرار دارند، درخواست می‌شود. تست اسپیرومتری ریه برای تشخیص بیماری‌هایی مانند؛ برونشیت مزمن، آسم و سایز بیماری‌های تنفسی هم درخواست می‌شود.

7. آزمایش‌های سم‌شناسی

آزمایش‌های سم‌شناسی برای تشخیص و اندازه‌گیری مواد سمی در بدن درخواست می‌شود. مشاغلی که افراد به واسطه آن در معرض فلزات سنگین مانند سرب، کادمیوم و.. قرار دارند؛ باید این موارد را در خون و ادرار آن‌ها بررسی کرد.

چکاپ‌های ادواری طب کار

در ماده ۹۲ قانون کار، انجام معاینه‌ها و چکاپ‌های دوره‌ای کارکنان حداقل یک بار در سال باید انجام شود و اجباری است. چکاپ‌های ادواری به منظور ارزیابی مجدد سلامت کارکنان و تشخیص زود هنگام بیماری‌های احتمالی درخواست می‌شود.

تشخیص و درمان به موقع هم هزینه‌های درمان را کاهش می‌دهد و هم باعث می‌شود که شخص به دلیل بیماری عملکردش پایین نیاید. افرادی که در مشاغل سخت و زیان آور فعالیت می‌کنند به دلیل شرایط و محیط‌کاری لازم است که هرسال چکاپ ادواری انجام دهند. با انجام آزمایش مجدد در صورتی که فرد به بیماری مبتلا شده باشد با نظر پزشک طب‌کار درباره ادامه فعالیت شغلی او تصمیم‌گیری می‌شود.

نکته مهم

برای افراد مشغول در حوزه صنعت نیاز است که به صورت منظم سلامت آن‌ها بررسی شود.

معاینه تطابق و بازگشت به کار پس از یک دوره

اگر شخصی به دلیل بیماری مرتبط یا غیر مرتبط با شغل یا حادثه‌ای مانند تصادف، نتواند برای مدتی در محل کار حاضر شود، اولین اقدام پس از برگشت او، معاینه‌های طب کار است.  پزشک در این شرایط با معاینه متوجه می‌شود که آیا پس از این دوره، شخص توانایی جسمی برای بازگشت به کار را دارد یا خیر.

با معاینه تطابق، توانایی فرد برای بازگشت به کار سنجیده و مطابق با شرایطی که دارد، وظایف جدید برای او تعریف می‌کنند.

معاینات بازنشستگی طب کار

هنگام بازنشستگی یا خروج از کار، کارکنان باید دوباره چکاپ شوند. معاینات بازنشستگی به منظور بررسی عوارض محیط‌کاری در طولانی مدت است.

مثال: افرادی که در محیط‌های کاری با فلزات یا مواد شیمیایی در تماس هستند، احتمال دارد که پس از گذشت زمان، عوارض در تماس بودن با این مواد و فلزات در بدن آن‌ها ظاهر شود. با معاینه طب کار اگر فرد به دلیل محیط کاری به بیماری مبتلا شده باشد، تشخیص، درمان و کنترل بیماری او شروع می‌شود.

مدارک لازم برای آزمایش‌های طب کار

مدارک لازم طب کار

  • معرفی نامه از محل کار
  • اصل و فتوکپی کارت ملی و شناسنامه
  • عکس ۴*۳
  • کارت پایان خدمت و فتوکپی
  • ناشتا بودن برای انجام ازمایش‌ها (۱۰ ساعت)
  • همراه بردن عینک و سمعک در صورتی که استفاده می‌کنید.

نتیجه آزمایش طب کار و اعتبار معاینات طب کار

نتیجه آزمایش‌ها معمولاً پایان همان روز یا روز بعد آماده می‌شود و تا زمانی که محل کار شما تغییر نکند، دارای اعتبار است. اگر مجدد بخواهید با شرکت جدیدی همکاری کنید بر طبق قانون، دوباره باید برای معاینه مجدد به طب کار برای ارزیابی مراجعه کنید.

سوالات متداول

1. پرداخت هزینه‌ طب کار در بدو استخدام و چکاپ ادواری بر عهده چه کسی است؟

کارفرما

2. در صورت مشخص شدن مشکل یا بیماری خاص در ارزیابی طب کار، باید چه کرد؟

پزشک در صورت مشاهده نتیجه نامطلوب در آزمایش موظف است فرد را به پزشک متخصص ارجاع دهد تا بررسی‌های تکمیلی انجام شود و در صورتی که مشکل خاصی فرد را تهدید نکند، سلامت او را تایید می‌کنند.

3. تعرفه معاینات طب کار چقدر است؟

تعرفه آزمایش‌های طب کار هر سال مطابق با انجمن طب کار برای هر نفر تعیین می‌شود.

به این مقاله چه امتیازی می‌دهید؟

  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5

میانگین امتیاز 5 از 5 (1 رای)

دانلود pdf کپی لینک
تلگرام محاسبان واتس اپ محاسبان ایتا محاسبان کانال بله محاسبان
فائزه محمدی

فائزه محمدی

کارشناسی حسابداری، نویسنده مالی

مشاهده پروفایل نویسنده
آموزش حسابداری در اصفهان آموزش حسابداری آموزش مالیات آموزش حقوق و دستمزد مشاوره مالیاتی مشاوره بیمه و کار وکیل مالیاتی حقوق سال 1403 عیدی سال 1403 حقوق سال 1404 ویدئوهای آموزشی
مطالب زیر را حتما مطالعه کنید
مالیات مهریه
مالیات مهریه؛ جدول مالیات مهریه 1404 و نحوه محاسبه
مالیات مشاغل چیست
مالیات مشاغل چیست؟ جدول درصد مالیات مشاغل ۱۴۰۳
قرارداد کار آزمایشی
قرارداد کار آزمایشی؛ انواع آن، مدت زمان و شرایط فسخ
مالیات موسسات غیرتجاری
مالیات موسسات غیرتجاری؛ نحوه محاسبه، معافیت ها و تکالیف
تشکیل پرونده مالیاتی
تشکیل پرونده مالیاتی؛ مدارک لازم و نحوه تغییر اطلاعات
فاکتور غیر رسمی
فاکتور غیر رسمی؛ انواع آن، ویژگی ها و جریمه استفاده

دیدگاهتان را بنویسید لغو پاسخ

1 دیدگاه

به گفتگوی ما بپیوندید و دیدگاه خود را با ما در میان بگذارید.

  • الناز تختائی نیا گفت:
    1403-08-14 در 20:49 بعد از ظهر

    بسیار مفید و کاربردی

    پاسخ
دانلود pdf کپی لینک
تلگرام محاسبان واتس اپ محاسبان ایتا محاسبان کانال بله محاسبان
فائزه محمدی

فائزه محمدی

کارشناسی حسابداری، نویسنده مالی

مشاهده پروفایل نویسنده
آموزش حسابداری آموزش مالیات آموزش حقوق و دستمزد مشاوره مالیاتی مشاوره بیمه و کار وکیل مالیاتی حقوق سال 1403 عیدی سال 1403 حقوق سال 1404 ویدئوهای آموزشی
عضویت درخبرنامه
برای آگاهی از اخبار روز حسابداری ایمیل خود را وارد نمایید.

این قسمت برای اهداف اعتبارسنجی است و باید بدون تغییر باقی بماند.

محاسبـــــان

تلفن پشتیبانی: 4020-031     |     ایمیل: info@mohaseban.org
آدرس: اصفهان، خیابان فلسطین، کوچه یک، ساختمان محاسبان

بازگشت به بالا

تلفن پشتیبانی: 4020-031
ایمیل: info@mohaseban.org
آدرس: اصفهان، خیابان فلسطین، کوچه یک، ساختمان محاسبان

آموزشگاه حسابداری در اصفهان

آموزش مالیات

مشاوره مالیاتی

آموزش حسابداری

مشاوره بیمه و کار

آموزش حقوق و دستمزد

مقالات آموزشی

مینی دوره رایگان

کتاب الکترونیکی رایگان

دانلود اپلیکیشن ABC

برای آگاهی از اخبار روز حسابداری ایمیل خود را وارد نمایید.
این قسمت برای اهداف اعتبارسنجی است و باید بدون تغییر باقی بماند.

acca-logo
دروازه پرداخت معتبر
دروازه پرداخت معتبر
acca-logo acca-logo

موسسه حسابداری محاسبان، مشاوره، آموزش و معرفی به کار

موسسه محاسبان آفاق اسپادانا که بهترین آموزشگاه حسابداری اصفهان لقب گرفته است، سال ۸۸ فعالیت رسمی خود را آغاز کرد. تا کنون بیش از 12 هزار نفر کارآموز دوره‌هـای محاسبان را گذرانده‌اند و به عنوان یک حسابدار موفق یا مدیر مالی وارد بازار کار شده‌اند.

acca-logo
دروازه پرداخت معتبر
دروازه پرداخت معتبر
acca-logo acca-logo

@ تمامی حقوق برای وب سایت محاسبان محفوظ می‌باشد.

Telegram Linkedin-in Instagram Aparat Youtube Eitaa

ورود

رمز عبور را فراموش کرده اید؟

هنوز عضو نشده اید؟ عضویت در سایت
ورود با شماره همراه

تکمیل ورود
برای {{ userOnSignup.newUser ? 'ثبت نام' : 'ورود' }} کد تایید ارسال شده به شماره همراه {{ userOnSignup.mobile }} را وارد کنید.

شرایط و قوانین استفاده و سیاست نامه حریم خصوصی محاسبان را می‌پذیرم.