۷۰ نکته طلایی محاسبه حقوق و دستمزد در نیمه دوم سال ۱۴۰۳
مطالعه متمرکز
مینی دوره‌‌ٔ ۷۰ نکته طلایی محاسبه حقوق و دستمزد در نیمه دوم سال ۱۴۰۳ مناسب مدیران مالی و حسابداران عزیز است. البته محاسبانی‌هایی که در دوره‌های سکو، شتاب، سکو پلاس و بادیگارد شرکت کردند، با گذراندن این مینی دوره، بیشتر با بایدها و نبایدهای حقوق و دستمزد آشنا می‌شوند و همین طور، شمایی که از دغدغه‌های همیشگیتون، محاسبهٔ حقوق و دستمزد بوده؛ چه در مقام کارگر وچه در نقش کارفرما.
برای دانلود رایگان مینی دوره، فرم زیر را تکمیل نمایید.
مطالب زیر را حتما مطالعه کنید
دیدگاهتان را بنویسید
5 دیدگاه
به گفتگوی ما بپیوندید و دیدگاه خود را با ما در میان بگذارید.
سلام.من با ۲۶سال سابقه کار درحراست یک پتروشیمی وپرداخت 28سال سابقه بیمه +24ماه خدمت .مجموعا =۳۰سال ومدرک تحصیلی لیسانس حقوق فارغ از دوره های تخصصی حراست که شرکت برامون درنظرگرفته بود وتنها نیرو بیم ۹نفرهمکار تنها نها همکاری هستم که مجوزحمل سلاح گرم به سراسر کشو اسلامی ایران عزیز رو دارم بالاترین سابقه بالاترین مدرک تحصیلی مرتبط با شغل حراست متاسفانه بواسطه فساد اداری رایج …افراد باسابقه کمتر وسواد کمتر در گروهای شغلی ۱۵تا ۱۷وگرو۴قرار گرفتند تنها بنده فاقد سمت شدم درحقیقت بنده که نگهبان سه نوبتکار ومدتیست دونوبتکار هستم توی فیش حقوقم نوشته شده گروه شغلی ۱۲ورتبه ۳که سمت متصدی اتاق کنترل ccf vمعمولی معرفی شدم .اما فعلا میگن یک رتبه به رتبتون اضافه کردیم .میخواستم بدونم این رتبه چند درصد میتونه تاثیرراشته باش
سلام وقتتون بخیر
بستگی به طرح طبقه بندی مورد اجرا در سازمان شما دارد.
سلام خسته نباشید
اضافه کاری روز تعطیل یک روز 2برابر حساب میشود
اگر امکانش هست مثال بزنید
سلام وقتتون بخیر
به دلیل اینکه هر کدام دارای ضریب جداگانه ای هستند، اضافه کار در روزهای تعطیل 1.4*1.4 می‌باشد که نزدیک به 2 برابر حقوق عادی میشود.
بسیار عالی بود ممنون و خسته نباشید